大家好，今天小编来为大家解答劳动仲裁后多久可以提起诉讼这个问题，仲裁书下来对方又起诉要多久才拿到判决书很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
本文目录
- 仲裁书下来对方又起诉要多久才拿到判决书
- 劳动仲裁立案太慢了可以直接上诉吗
- 仲裁不是“一裁终局”吗为何仲裁胜诉后15天内公司还能上诉
- 劳动仲裁已经质证的证据，可否再起诉阶段要求重新质证
- 劳动仲裁后法院起诉胜算大嘛
- 劳动纠纷仲裁快还是直接法院起诉快
- 劳动仲裁后起诉到法院，递交起诉状后法院多长时间决定是否立案
仲裁书下来对方又起诉要多久才拿到判决书
一般在2个月左右能拿到判决书。仲裁裁决书下来以后，对方当事人不服又向法院提起起诉的。一般法院会适用简易程序审理案件、在3个月内审结。法院在立案受理案件之后1个月左右时间会开庭审理，再过1个月左右时间会根据审理查明的案件事实和法律规定作出判决。
劳动仲裁立案太慢了可以直接上诉吗
不可以。劳动争议案件申请劳动仲裁是前置程序。劳动仲裁不受理或者对劳动仲裁裁决不服才可以向法院起诉。劳动争议同普通民事案件相比，具有其特殊性，大多数可以通过调解方式解决纠纷，仲裁委可以通过组织多方参加的调解来及时调解纠纷，稳定劳动关系。
仲裁不是“一裁终局”吗为何仲裁胜诉后15天内公司还能上诉
仲裁是“一裁终局”，自收到仲裁裁决书之日起15天内还能上诉的情况是：到当地人民法院提起诉讼。根据我国《劳动争议调解仲裁法》下述条款之规定：
第五条发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
第五十条当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。
劳动仲裁已经质证的证据，可否再起诉阶段要求重新质证
根据诉讼效率原则的要求，法庭在第一审程序中进行质证并且对经过庭审质证的证据，除确有必要外，一般不再进行质证，以避免案件久拖不决，保护当事人的合法权益。
但也有例外：
(1)法庭在质证过程中，准许当事人补充证据的，对补充的证据仍应进行质证。
(2)在第二审程序中或者按照审判监督程序审理的案件，对当事人依法提供的新的证据，法庭应当进行质证。所谓新的证据主要是指以下证据：在一审程序中应当准予延期提供而未获准许的证据;当事人在一审程序中依法申请调取而未获准许或者未取得，人民法院在第二审程序中调取的证据;原告或者第三人提供的在举证期限届满后发现的证据等。
劳动仲裁后法院起诉胜算大嘛
这个的结果跟哪里起诉没有关系，只跟证据有关系。如果一方提供的证据能证明对方违规，无论是在劳动仲裁庭阶段还是在法院阶段，胜算的几率是非常大的。所以，结果主要是看证据，哪一方的证据最有利，哪一方就胜算的几率大！
劳动纠纷仲裁快还是直接法院起诉快
劳动纠纷仲裁当然比直接去法院起诉快了。由于申请劳动仲裁的案件比较单一，申请仲裁的人数相对于法院的案件而言是非常少的，所以审理案件也相对比较快。而法院起诉的话，从立案到审判最快也需要将近半年的时间。尤其是立案到开庭也需要一段时间。
劳动仲裁后起诉到法院，递交起诉状后法院多长时间决定是否立案
对劳动仲裁不服向法院起诉的，原告提交的起诉材料符合法律规定的，即原告起诉时不缺少起诉材料的，法院应当收到起诉材料之日起七日内决定是否受理。《民事诉讼法》第一百二十三条规定：人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉，必须受理。符合起诉条件的，应当在七日内立案，并通知当事人；不符合起诉条件的，应当在七日内作出裁定书，不予受理；原告对裁定不服的，可以提起上诉。
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