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撤职和免职的区别(撤职和免职有什么区别哪个更严重)

admin2个月前545

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本文目录

  1. 撤职和免职有什么区别哪个更严重
  2. 免职、撤职、降职有什么区别
  3. 撤职与免职的区别
  4. 免职,和撤职是什么意思,免职还能做其他官吗,那么撤职呢
  5. 撤职和免职有何区别
  6. 撤职与免职有什么区别
  7. 撤职与免职有何区别

撤职和免职有什么区别哪个更严重

撤职和免职当然是撤职更严重,撒职属于处分,免职不是处分。党内处分分别是警告、严重警告、撒销职务、留党察看、开除党籍五种。所以说撤职比免职要重。

免职、撤职、降职有什么区别

小公在组织部待过,对类似问题比较熟悉,来作个解释。

一、免职。顾名思义就是免去职务。有任职就有免职,在干部工作中,干部因岗位的调动调整、任职期满、到龄退休等,都需要组织部门下文履行免职程序。免职处理一般分两种:一种是免去现任职务,另一种是职务自行免去。

免去公务员现任职务的条件有7种:

1、转换职位;

2、晋升或者降低职务;

3、离职学习期限超过一年;

4、因健康原因不能坚持正常工作一年以上;

5、调出国家行政机关;

6、退休;

7、因其他原因需要免职的。

职务自行免除的条件有5种:

1、受到刑事处罚或劳动教养;2、受到行政撤职或开除处分;3、被辞退;4、因机构变动失去职位;5、死亡。

因此,免职并不一定意味着惩罚,它只是干部任免程序的一项基本规范而已。我们经常在报纸上看到,某个领导被免去某某职务,很多人就联想到该领导可能被查了,其实是错觉。他有可能因违法违纪被查而免职,但更大的可能是因为工作调动被免去现职,担任新职。

二、撤职。顾明思议就是撤销职务。撤职属于行政处分,是对违纪情节严重给国家和人民利益造成重大损失或严重后果的公务员的一种纪律处罚。如涉及违法行为,将交由司法机关处理。受撤职处分的,按规定应降低级别。撤职后,干部将被安排到新岗位担任新的职务,享受相应的级别和工资档次。由于是纪律处分,行政撤职有处分期限,一般为2年。在2年内,干部不得晋升职务、级别和工资档次,参加年度考核,但不确定等次。行政撤职处分解除后,晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是,解除降级、撤职处分的,不视为恢复原级别、原职务。

三、降级。题主所说的降职并不正确。《行政机关公务员处分条例》中明确了对公务员的六种处分,分别是:1、警告;2、记过;3、记大过;4、降级;5、撤职;6、开除。可见只有降级一说,没有降职的提法。行政降级和撤职的处分期限都是2年。干部行政降级后,安排到新岗位享受相应的级别和工资档次。降级的具体档次,视干部违纪行为严重程度而定。情节较轻的,一般降一到两个职级;情节严重的,三到四级甚至更多都可能。十八大以来,就有不少省部级官员直接被降到科员处理,被称为“断崖式”降级,这样的例子不在少数。

总的来说,从行政效力来看,免职、降职、降级三者之间的不利影响强度,依次应该是撤职﹤降级﹤免职。

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撤职与免职的区别

1、两者的性质不同,撤职是行政处分,而免职是法定的人事处理种类,无惩戒性质。

2、两者的条件不同,针对违法记录情节较为严重导致国家和人民利益造成重大损失或后果的公务人员,可给予撤职;

而免职处理可以是免去现任职务,或者是职务自行免去。

3、两者导致的后果不同,撤职导致的影响有:

降低一级以上职务,并按新任职务确任对应的级别和工资;

如果是行政撤职期满解除之后,不视为恢复原有的职务、或原职级,但如果之后因表现良好职务晋升,对应的级别和工资档次则不会受原行政撤职处分的影响。

而免职,一般是不影响级别和工作的;

职务自行免除,级别和工资会受到一定的要影响,有的还会失去公职和工作。

免职,和撤职是什么意思,免职还能做其他官吗,那么撤职呢

撤职和免职是有原则区别的。撤职,是对于违犯党的纪律的党员的一种纪律处分。免职,属于干部任用的一种组织措施,不是纪律处分。在某种情况下,有的党员犯了错误作了处理后,党的组织认为不适宜担任现任职务时,也可以免去其现职务,这是正常的干部任免,不能视为纪律处分。

撤职和免职有何区别

撤职和免职是有原则区别的。

一般来说免职都是属于正常的职务调整。比如由于任职期限届满、岗位/职务调动、达到退休年龄等都可能涉及到免除现任职务。而撤职是属于行政处分,是由于公务员因违法违纪而应当承担的纪律责任。

鉴于上述区别,免职和撤职处分可以同时并用,即在给予公务员免职处理后,仍可以给予其撤职处分,不能用免职处理代替撤职处分;而公务员受到撤职处分后,职务即自行免除,不再办理免职手续,由所在单位报任免机关备案。

撤职与免职有什么区别

免职和撤职的区别主要有以下几点:

1、两者的性质不同,撤职是行政处分,而免职是法定的人事处理种类,无惩戒性质。

2、两者的条件不同,针对违法记录情节较为严重导致国家和人民利益造成重大损失或后果的公务人员,可给予撤职;

而免职处理可以是免去现任职务,或者是职务自行免去。

3、两者导致的后果不同,撤职导致的影响有:

降低一级以上职务,并按新任职务确任对应的级别和工资;

如果是行政撤职期满解除之后,不视为恢复原有的职务、或原职级,但如果之后因表现良好职务晋升,对应的级别和工资档次则不会受原行政撤职处分的影响。

而免职,一般是不影响级别和工作的;

职务自行免除,级别和工资会受到一定的要影响,有的还会失去公职和工作。

撤职与免职有何区别

程序不同。撤职的程序复杂、严格;免职程序简单。撤职具有惩戒性,不仅是人大常委会行使人事权的重要形式,也是行使监督权的重要形式。

性质不同。撤职具有惩戒性,体现了人大常委会对有关国家机关工作人员的监督。免职是正常工作变动的结果。

OK,本文到此结束,希望对大家有所帮助。

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