大家好，今天来为大家解答董事任命是否需要经股东会同意这个问题的一些问题点，包括有限责任公司的董事、监事的产生是不是一定要通过股东会也一样很多人还不知道，因此呢，今天就来为大家分析分析，现在让我们一起来看看吧！如果解决了您的问题，还望您关注下本站哦，谢谢~
本文目录
- 公司人事变动股东要参加吗
- 公司经理可否由股东会任命
- 发现自己是某上市公司十大流通股东之一，可以去该公司任职吗？
- 公司董事是由股东委派还是推荐的有何依据
- 公司变更法人代表需要原法人代表在股东会决议上签字吗
- 有限责任公司的董事、监事的产生是不是一定要通过股东会
- 公司里面最大股东可以直接不通过其他股东同意就直接任命董事长吗？
公司人事变动股东要参加吗
公司人事变动要看什么样的岗位变动，如果是公司的董事，监事的人事变动按照公司法的规定要求经过股东会研究决定。
而作为高管如总经理，财物负责人，副总经理的人事变动按照公司法的规定不主要股东参加，而对于上诉人员的人事变动通常有公司董事会研究决定。
公司经理可否由股东会任命
股东是指向有限责任公司或股份有限公司出资，并凭借出资享受资产收益权、参与重大决策和选择管理者等权利的个人或单位，是公司的投资人公司的股权持有者。公司全体股东共同组成公司股东会，股东的决策等权利均通过股东会做出相应决议而实现。股东是否可以任免董事长，因公司的类型不同而所有区别。
1、股份有限公司的董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生，因此其选举机构为董事会，若要任免董事长须经过董事会的程序进行，股东及股东会无法直接任免。
2、有限公司的董事长产生办法由公司章程规定，因此，股东是否可以任免董事长，需根据公司章程规定，实践中公司章程可以规定由股东会任免董事长。
3、国有独资公司的股东为国有资产监督管理机构，其董事长的产生由由国资委从董事会成员中指定，国有独资公司股东可以任免董事长。法律依据：《中华人民共和国公司法》第四十四条董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长、副董事长的产生办法由公司章程规定。《中华人民共和国公司法》第六十七条国有独资公司设董事会，依照本法第四十六条、第六十六条的规定行使职权。董事每届任期不得超过三年。董事会成员中应当有公司职工代表。董事会成员由国有资产监督管理机构委派；但是，董事会成员中的职工代表由公司职工代表大会选举产生。董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长、副董事长由国有资产监督管理机构从董事会成员中指定。《中华人民共和国公司法》第一百零九条董事会设董事长一人，可以设副董事长。董事长和副董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生。
发现自己是某上市公司十大流通股东之一，可以去该公司任职吗？
回答一个问题，邂逅一个千万富翁
没查看沪深两市的市值排行榜，估计上市公司即使是ST，其最低市值怎么也得10亿人民币以上吧。公司10大流通股之一，假设你占比为1%，这样计算，你至少是千万富翁啊。
头条的人收入都是2万元/月起步，富翁都是千万级起步。在头条上邂逅千万富翁，真是三生有幸，幸会幸会！
作为股东当然可以去公司任职可以在公司任职普通员工，可以任职经营管理层，可以任职董事会（不可以任职独立董事），可以任职监事会（财务负责人不可以兼任监事）。操作的途径如下：
一、正常或非正常应聘
应聘一般员工或者中层管理层，当然也不排除高层。非正常应聘是不走正常应聘的路子，大家都懂得。
二、进入公司董事会
在股东大会，通过用累积投票、联合投票、一致行动投票等各种方式，自己或安排人进入公司的董事会。说服董事会聘任自己任职总经理，或者是通过董事会聘任的总经理提请，任职公司的这个高管或那个高管。
三、进入公司的监事会
方式同上。
总之，无论你是不是公司股东，只要你愿意，你都可以去该上市公司任职。当然，这个前提是获得该上市公司的同意。公司董事是由股东委派还是推荐的有何依据
在公司法中，明确使用“委派”董事的，仅有国有独资公司的非职工代表董事，就此理解“委派”更多的指一种适用于独资公司的、非选举的直接聘任程序，由于这种行为发生在两个组织之间，所以使用了“派”，如果是组织内部，就常用“任命”。
对其他类型的公司组织，公司法约定非职工代表担任的董事均由股东会（有限责任公司）或股东大会（股份有限公司）选举产生。
实践中常用“推荐”一词，推荐代表了一种提名权，就是提名候选人，就是股东推荐的人选还要履行股东会或股东大会选举程序。
公司变更法人代表需要原法人代表在股东会决议上签字吗
不需要。股东会决议由股东签字，除非原法定代表人就是股东。
公司法定代表人变更的股东决议是：原来的股东全体开会通过并形成决议，法定人数以上的股东签字生效。受让人原来不是股东就不能参加会议，也无权签字。
企业法人申请办理法定代表人变更登记，应向原企业登记机关提交下列文件：
(一)对企业原法定代表人的免职文件；
(二)新任企业法定代表人的任职文件；
(三)由企业原法定代表人签署的变更登记申请书。
在现实经济活动中，经常有一些已经不具备任职资格的企业法定代表人，出于种种目的，不同意更换法定代表人，甚至利用手中的职权阻碍作出变更决议，或者拒绝签署变更登记申请表。对此，《企业法人法定代表人登记管理规定》也作出了相应的规定，具体分为两种情况处理：
1．有限责任公司或者股份有限公司更换法定代表人需要由股东会、股东大会或者董事会召开会议作出决议。原法定代表人不能或者不履行职责，致使股东会、股东大会或者董事会不能依照法定程序召开的，可以由半数以上的董事推选一名董事或者由出资最多或者持有最大股份表决权的股东召集和主持会议，依法作出变更决议，若法定代表人不能或者不签署变更登记申请书的，可以由拟任公司法定代表人根据变更决议签署。
2．公司以外的企业法人更换法定代表人需要由企业出资人作出变更决定。若法定代表人不能或者不签署变更登记申请书的，可以由拟任法定代表人根据变更决定签署。
有限责任公司的董事、监事的产生是不是一定要通过股东会
是的，董事及监事成员的任职，一定要通过股东会。《中华人民共和国公司法》第三十八条股东会行使下列职权：（二）选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项董事、监事的产生过程具体可以在公司章程中约定，但是公司章程不能违背公司法。而且，通过股东会选举和更换董事、监事也是去工商局变更备案的前提。
公司里面最大股东可以直接不通过其他股东同意就直接任命董事长吗？
不可以。如果这样，既不符合公司法和章程规定，程序严重瑕疵，吃相也太难看了吧！
公司法规定，公司的董事长、执行董事、经理可以担任公司的法定代表人。
董事是由公司的股东会表决产生。
然后董事会成员选举董事长，董事会成员一人一票，过半数通过。
经理由董事会聘任。
在股权和表决权一致的情况下，大股东如果能够控制股东会，那么也能够控制董事会，董事长或经理的人选也能决定。如果这样，建议大股东通过程序产生公司的法定代表人，而避免用蛮横粗暴的方式。
如果大股东的表决权不能控制股东会，即使能够任命公司的法定代表人，其它股东能认吗？
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