各位老铁们好，相信很多人对工伤十级辞职能赔几万块都不是特别的了解，因此呢，今天就来为大家分享下关于工伤十级辞职能赔几万块以及十级工伤离职后的补助金是按什么标准发放补助的问题知识，还望可以帮助大家，解决大家的一些困惑，下面一起来看看吧！
本文目录
- 十级工伤后离职单位应该怎么赔偿
- 工伤十级私了7万元合适吗
- 工伤十级私了5万行吗
- 十级工伤离职后的补助金是按什么标准发放补助
- 十级伤残赔偿11万低吗
- 我是十级工伤辞职后公司可以给多钱
- 工伤劳动能力认定为10级，辞职一共能获得多少钱的赔偿
十级工伤后离职单位应该怎么赔偿
我交有社保，十级伤残，本人受伤之前平均工资七千多，请问我不解除劳动合同，能得到多少赔偿金
工伤十级私了7万元合适吗
工伤10级一般赔偿5万元，加上医疗费用等等和精神损失费7万左右，我认为是比较合适的，因为如果你打官司的话，你另外还有有律师费用、诉讼费用等等的费用，还有风险，私了7万我觉得是比较合适的。
工伤十级私了5万行吗
工伤十级私了5万不行。产业工人在工作期间因公受伤，进过劳动监察部门的鉴定后，被认定为工伤十级。既然已经得到了劳动监察部门的鉴定，就没有私了的必要了，劳动监察部门是要对伤者所在企业进行处罚的，同时，伤者还要得到一定的经济补偿，在退休时还可以得到其它补偿。
十级工伤离职后的补助金是按什么标准发放补助
按照《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
十级伤残赔偿11万低吗
十级伤残赔偿11万不算低，因为工伤鉴定等级划分共有十级，其中十级是最低伤残鉴定等级。住院也就半月左右，治疗费用在三万左右，护理费，交通费，误工费，生活费，还有辅助器具费也就在一万左右，根据工伤赔偿标准，工伤十级是赔偿六个月工资额的一次性伤残补助，如果工资在一万左右，也就赔偿六万，所以总共是十万左右。
我是十级工伤辞职后公司可以给多钱
按照《中华人民共和国工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
工伤劳动能力认定为10级，辞职一共能获得多少钱的赔偿
我交有社保，十级伤残，本人受伤之前平均工资七千多，请问我不解除劳动合同，能得到多少赔偿金
关于工伤十级辞职能赔几万块的内容到此结束，希望对大家有所帮助。