今天给各位分享职业病危害告知书的知识，其中也会对哪些人员纳入职业病危害告知书签订范围进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录
- 职业病危害告知卡内容不包括
- 用人单位对本单位的职业病谁负责
- 如何设置职业病危害警示标识
- 企业职业病体检通知怎样写，公司马上组织员工体检，想写一份通知书
- 劳动合同中怎样说明工作中可能产生职业病危害及后果
- 职业危害三同时什么意思
- 哪些人员纳入职业病危害告知书签订范围
职业病危害告知卡内容不包括
不包括可能产生职业病危害的化学品、放射性同位素和含放射性物质的材料的，产品包装要设置醒目的相应的警示标识和简明中文警示说明。
警示说明载明产品特性、存在的有害因素、可能产生的危害后果，安全使用注意事项以及应急救治措施内容。
用人单位对本单位的职业病谁负责
1用人单位应承担相应的职业危害责任
根据《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位是职业病防治的责任主体，并对本单位产生的职业病危害承担责任。主要有以下几点：
1.用人单位应当建立、健全职业病防治责任制；
2.用人单位应当及时、如实向所在地安全生产监督管理部门申报危害项目，接受监督；
3.用人单位应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作；制定职业病防治计划和实施方案；
4.用人单位应当保障职业病防治所需的资金投入，不得挤占、挪用，并对因资金投入不足导致的后果承担责任；
5.用人单位必须采用有效的职业病防护设施，并为劳动者提供个人使用的职业病防护用品；
6.用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价；
7.用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗；
8.用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者；
9.用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测结果等资料；
10.用人单位发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向所在地卫生行政部门和安全生产监督管理部门报告。
2要进行职业病危害现状评价
《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第47号）第二十一条规定，存在职业病危害的用人单位，有下述情形之一的，应当及时委托具有相应资质的职业卫生技术服务机构进行职业病危害现状评价：
1.初次申请职业卫生安全许可证，或者职业卫生安全许可证有效期届满申请换证的；
2.发生职业病危害事故的；
3.国家安全生产监督管理总局规定的其他情形。
用人单位应当落实职业病危害现状评价报告中提出的建议和措施，并将职业病危害现状评价结果及整改情况存入本单位职业卫生档案。
3应该建立职业卫生管理制度和操作规程
《工作场所职业卫生监督管理规定》（国家安全生产监督管理总局令第47号）第十一条规定，存在职业病危害的用人单位应当制定职业病危害防治计划和实施方案，建立、健全下列职业卫生管理制度和操作规程：
1.职业病危害防治责任制度；
2.职业病危害警示
如何设置职业病危害警示标识
警示标识应在使用有毒物品作业场所入口或作业场所的显著位置设置，根据需要分别设置当心中毒或者当心有毒气体警告标识，戴防毒面具穿防护服注意通风等指令标识和紧急出口救援电话等提示标识。
凡列入《高毒物品目录》的生产使用岗位，在醒目位置应设置《有毒物品作业岗位职业病危害告知卡》;在高毒物品作业场所应设置红色警示线;在一般有毒物品作业场所应设置黄色警示线。警示线设在使用有毒作业场所外缘不少于30cm处。在高毒物品作业场所应急撤离通道设置紧急出口提示标识。在泄险区启用时，应设置禁止入内禁止停留警示标识，并加注必要的警示语句。
可能产生职业病危害的设备发生故障时，或者维修、检修存在有毒物品的生产装置时，根据现场实际情况应设置禁止启动或禁止入内警示标识，可加注必要的警示语句。
在产生粉尘的作业场所应设置注意防尘警告标识和戴防尘口罩指令标识;在可能产生职业性灼伤和腐蚀的作业场所，应设置当心腐蚀警告标识和穿防护服戴防护手套穿防护鞋等指令标识;在产生噪声的作业场所，应设置噪声有害警告标识和戴护耳器指令标识;在高温作业场所应设置注意高温警告标识;在可引起电光性眼炎的作业场所，应设置当心弧光警告标识和戴防护镜指令标识;存在生物性职业病危害因素的作业场所，应设置当心感染警告标识和相应的指令标识;存在放射性同位素和使用放射性装置的作业场所，应设置当心电离辐射警告标识和相应的指令标识。
在可能产生职业病危害的设备上或其前方醒目位置，应设置相应的设备警示标识。可能产生职业病危害的化学品、放射性同位素和含放射性物质的材料，产品包装要设置醒目的产品包装警示标识和简明中文警示说明;警示说明应载明产品特性、存在的有害因素、可能产生的危害后果，安全使用注意事项以及应急救治措施内容。贮存可能产生职业病危害的化学品、放射性同位素和含有放射性物质材料的场所，应在入口处和存放处设置相应的警示标识以及简明中文警示说明。
放射工作单位应当对下列设备和场所设置规定的警示标识：放射性同位素和装有放射性同位素的仪表、容器，应当设置当心电离辐射警示标识;放射性同位素的贮存场所醒目处，应当设置当心电离辐射警示标识;放射工作场所出入口处，应当设置当心电离辐射警示标识;含密封性放射性同位素装置、仪表及射线装置的使用和调试维修场所，应当设置必要的警示标识;在室外、野外从事放射工作及其野外作业放射性同位素临时贮存场所，应当划出安全防护区域，设置当心电离辐射警示标识，必要时，设专人警戒;开放型放射工作场所按有关标准分为控制区、监督区时，可采用国际通用颜色(红、黄)作为工作区域标识;在控制区进出口及其他适当位置，应设置当心电离辐射警示标识。
在职业病危害事故现场，根据实际情况应设置临时警示线，划分出不同功能区。红色警示线设在紧邻事故危害源周边，将危害源与其他的区域分隔开来，限佩戴相应防护用具的专业人员才可进入红色区域。黄色警示线设在危害区域的周边，其内是危害区，其外连接洁净区，此区域内的人员要佩戴适当的防护用具，出入此区域的人员必须进行洗消处理。绿色警示线设在救援区域的周边，将救援人员与公众隔离开来，患者的抢救治疗、指挥机构设在此区域内。
企业职业病体检通知怎样写，公司马上组织员工体检，想写一份通知书
通知为了规范本公司职业健康监护工作，加强职业健康监护管理，保护劳动者健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》，特组织本次职业健康体检。本次职业健康体检主要包括健康检查、职业病检查等内容。
1、从事接触职业病危害作业岗位（×××）的员工，检查时间为×××，×××医院。
2、其他部门、车间、岗位员工，检查时间为×××，×××医院。
3、公司集中乘车地点×××，开车时间××××。
4、倒班人员或调班人员自行前往，在班人员安排好工作前往体检视同正常出勤。
5、个人自行前往的请带好体检表（单位盖章）。
6、出差人员体检时间另行安排。其他......。部门×年×月×日×
劳动合同中怎样说明工作中可能产生职业病危害及后果
在醒目位置公布有关职业病防治的规章制度、用人单位应建立健全职业病防治的规章制度，并在厂区的醒目位置以书面形式公布。
包括职业卫生方针、目标、职业卫生管理制度等。1、劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2、劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他。
3、用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。
职业危害三同时什么意思
指的是“同时设计、同时施工、同时投产使用。”
根据我国《环境保护法》第26条规定：“建设项目中防治污染的措施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。防治污染的设施必须经原审批环境影响报告书的环保部门验收合格后，该建设项目方可投入生产或者使用。”这一规定在我国环境立法中通称为“三同时”制度。它适用于在中国领域内的新建、改建、扩建项目（含小型建设项目）和技术改造项目，以及其他一切可能对环境造成污染和破坏的工程建设项目和自然开发项目。
职业卫生管理可以从众多方面展开，以下清单供参考。
一、职业病危害项目申报档案
1.职业病危害项目申报表和申报回执;
2.可能产生职业病危害设备、材料和化学品一览表;
3.职业病防护设施一览表;
4.建设项目职业病危害管理资料.
二、职业卫生管理制度档案
1.职业病防治法律、法规、规范、标准、文件；
2.职业卫生管理机构或组织；
3.职业卫生目标管理和责任制；
4.职业卫生管理制度；
5.职业安全卫生操作规程；
6.职业病危害事故应急救援预案。
三、职业卫生管理实施档案
1.年度职业病防治计划与实施方案；
2.职业病防治经费；
3.职业病危害防护设施维护和检修记录；
4.个人防护用品的发放使用记录；
5.用人单位自身职业卫生检查和处理记录；
6.职业卫生监督意见和落实情况资料。
四、职业卫生宣传教育档案
1.职业病危害因素信息卡（含MSDS）；
2.用人单位负责人职业卫生培训证明；
3.职工职业卫生宣传培训；
4.职业病危害告知。
哪些人员纳入职业病危害告知书签订范围
一般煤矿工人，深井采矿工人，碳素加工生产工人，受粉尘污染大的工种，以及受高温高压工作环境的工人，另外受高辐射影响的工人。
OK，关于职业病危害告知书和哪些人员纳入职业病危害告知书签订范围的内容到此结束了，希望对大家有所帮助。